Actualizat la: 7 Iul 2021
Personalul cu atribuţii de recrutare are obligaţia să consilieze persoanele interesate în vederea participării la concursul de admitere şi să sublinieze importanţa și necesitatea declarării unor date complete în conţinutul autobiografiei, respectiv al celorlalte documente de confirmare a cunoaşterii şi acceptare a condiţiilor de recrutare, astfel încât să îndeplinească criteriile de relevanţă, corectitudine şi actualitate. Personalul cu atribuţii de recrutare are obligaţia să prezinte solicitanţilor toate informaţiile necesare cu privire la:
- condiţiile legale şi criteriile specifice de recrutare, precum şi modalitatea de dovedire a îndeplinirii acestora;
- prezentarea şi participarea personală la fiecare etapă a concursului de admitere;
- necesitatea declarării datelor reale, complete şi exacte cu privire la propria persoană şi a confirmării cunoaşterii şi acceptării condiţiilor şi criteriilor de recrutare;
- acceptarea prelucrării datelor cu caracter personal şi a efectuării de verificări specifice asupra propriei persoane, familiei şi rudelor candidatului;
- componenţa dosarului de recrutare - etapele şi limita de timp de constituire ale acestuia;
- prevederile legale referitoare la angajamentul pe care candidaţii declaraţi admişi urmează să-l încheie;
- organizarea şi desfăşurarea etapei I de selecţie, realizată la unităţile care au recrutat candidaţii și la unitățile teritoriale specializate din rețeaua sanitară a M.A.I, respectiv a evaluării psihologice și a concluzionării asupra aptitudinii medicale a candidaţilor pe baza baremelor medicale în vigoare;
- organizarea şi desfăşurarea etapei a II-a de selecţie - eliminatorie, realizată în centrele zonale de selecție, respectiv a evaluării performanței fizice;
- organizarea şi desfăşurarea etapei a III-a de selecție: proba de verificare a cunoştinţelor, realizată în centrele zonale de selecție, cu indicarea adresei site-ului oficial al instituţiei de învăţământ unde sunt postate tematica şi bibliografia de concurs, graficul/calendarul desfăşurării concursului, precum şi alte elemente de interes pentru candidaţi;
- organizarea şi desfăşurarea etapei a IV-a de selecţie – eliminatorie, realizată la unitățile teritoriale specializate din rețeaua sanitară a M.A.I, respectiv examinarea medicală, în condițiile stabilite la art. 11 alin. (1) din Dispoziția directorului general al Direcției Generale Management Resurse Umane nr. II/12741 din 23.06.2021;
- faptul că în vederea înmatriculării, în situația în care sunt declarați ”ADMIS”, au obligația să depună diploma de bacalaureat în original;
- faptul că nu vor fi înmatriculaţi sau vor fi îndepărtaţi din instituţia de învăţământ la care au fost declaraţi “ADMIS”, cei care, urmare verificărilor desfăşurate ulterior admiterii, se constată că au avut un comportament necorespunzător principiilor care guvernează profesia de polițist;
- situaţiile de exceptare de la plata taxei de înscriere prevăzute în regulamentul de admitere;
- respectarea prevederilor art. 142 alin. (6)-(63) din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011, cu modificările şi completările ulterioare: pentru a fi înmatriculaţi în anul I de studii la instituţia de învăţământ superior, candidaţii declaraţi „ADMIS” care au mai beneficiat de un program de studii universitare finanţat de la bugetul de stat, integral sau parţial, vor face dovada că au efectuat/efectuează plata contravalorii studiilor sau, după caz, vor depune la instituţia de învăţământ o declaraţie din care să rezulte că nu au mai beneficiat de subvenţie de la bugetul de stat pentru un alt program de studii universitare de licenţă. Absolvenţii de liceu ai promoţiei 2020 nu au obligaţia depunerii declaraţiei din care să rezulte că nu au mai beneficiat de subvenţie de la bugetul de stat pentru un alt program de studii universitare de licenţă.